Мероприятия центра занятости 2020 года

30.04.2020

ОБЪЯВЛЕНИЕ О КОНКУРСЕ!

В настоящее время Фонд содействия инновациям проводит набор проектов на
грантовый конкурс «УМНИК–Цифровой нефтегаз». Конкурс проводится в рамках
национальной программы «Цифровая экономика РФ» и её федерального проекта «Кадры
для цифровой экономики», и в связи с этим в конкурсе в качестве партнёров выступают
крупные российские нефтегазовые компании, которые рассматривают конкурсантов для
возможного трудоустройства.
В конкурсе смогут участвовать граждане РФ от 18 до 30 лет, каждый из которых
сможет претендовать на гранты в 500 тысяч рублей, выделяемые фондом. Подача заявок,
экспертиза и рассмотрение проектов проходят заочно. Условием участия в конкурсе
«УМНИК–Цифровой нефтегаз» будет соответствие инновационного проекта перечню
технологий и отраслевым направлениям конкурса.
Для учебных заведений конкурс «УМНИК–Цифровой нефтегаз» — это
презентация работ своих студентов лучшим работодателям России, возможность
установить с кампаниями партнерские отношения, а также позиционирование учебного
заведения в качестве центра цифровой экономики.
В рамках конкурса отбираются проекты по следующим технологиям:
— искусственный интеллект;
— системы распределенного реестра;
— квантовые технологии;
— новые производственные технологии;
— компоненты робототехники и сенсорика;
— технологии беспроводной связи;
— технологии виртуальной и дополненной реальности.
Отраслевые направления, которые компании-партнёры и эксперты считают
наиболее важными для конкурсных проектов:
— Разведка и добыча нефти и газа;
— Транспортировка и хранение нефти и газа;
— Переработка углеводородов, нефте- и газохимия;
— Сопутствующая инфраструктура.
Приём заявок на конкурс будет осуществляться online до 6 мая 2020 года по адресу:
https://umnik.fasie.ru/neftegaz.

Финал конкурса пройдет 9-10 июня, участие в финале
возможно в заочном формате.
Дополнительную информацию о конкурсе можно получить на сайте
https://newpetroleum.ru/
По всем вопросам, связанным с конкурсом «УМНИК–Цифровой нефтегаз», можно обращаться в оргкомитет конкурса: 8-909-349-13-12, 8-965-932-52-76; newpetroleum@mail.ru.

КУ Омской области «Центр занятости населения» информирует

Электронная версия газеты «Биржа труда» размещается на Интерактивном портале государственной службы занятости населения Омской области www.omskzan.ru в последнюю пятницу месяца во вкладке «Информация».

Информация для выпускников и работодателей о начале организации стажировки выпускников вузов

Казенное учреждение Омской области «Центр занятости населения города Омска» информирует работодателей о начале организации стажировки выпускников образовательных учреждений профессионального образования.

Стажировка осуществляется в целях обеспечения занятости выпускников образовательных учреждений (далее – выпускники), формирования и закрепления на практике профессиональных знаний, умений и навыков, приобретения опыта работы путем направления выпускника к работодателю, заявившему потребность на организацию стажировки.

Под выпускниками  образовательных учреждений (далее – выпускниками) понимаются лица, имеющие диплом о получении профессионального образования (любой формы обучения), в течение года со дня окончания образовательного учреждения.

В период стажировки:

— центр занятости ежемесячно возмещает работодателю расходы по оплате труда выпускника в размере пропорционально отработанному времени, но не более минимального размера оплаты труда с учетом районного коэффициента, страховых взносов в государственные внебюджетные фонды;

— расходы по выплате за наставничество в размере пропорционально отработанному времени выпускника и наставника, но не более одной шестой установленного законодательством РФ минимального размера оплаты труда с учетом районного коэффициента и страховых взносов в государственные внебюджетные фонды;

Проведение стажировки молодых специалистов возможно с уже трудоустроенными в вашу организацию выпускниками (при условии обращения в Центр Занятости в месяц заключения трудового договора).